La rémunération des internes en médecine, comme n'importe quel sujet concernant l'argent en France, est à l'origine de nombreuses polémiques. Chacun a son propre avis sur la question.
Certains considèrent que ce sont encore des étudiants qui bénéficient d'études payées par l'état, ce qui leur supprimerait le droit à percevoir un salaire correct.
La réalité c'est que ce sont de véritables médecins, qui ont déjà validé 2 des concours les plus difficiles de France, avec au moins 6 ans d'études derrière eux. Même s'ils sont encore en formation, ils agissent de manière autonome, sous la supervision de médecins séniors. Pour bien se former, ils ne comptent pas les heures : ils travaillent parfois plus de 100 heures/semaine. Or, leur temps de travail à l'hôpital n'est pas comptabilisé. Ainsi, cela aboutit souvent à des situations impensables avec un salaire bien en deçà du salaire minimal interprofessionnel de croissance (SMIC) horaire qui est de 11,52 € brut au 1er mai 2023.
Sans plus tarder, analysons combien gagnent les internes en réalité.
Le salaire des internes en médecine
Le salaire brut annuel de base des internes est calculé en fonction de l'ancienneté, comme vous pouvez le voir dans le tableau ci-dessous :
| Année d'internat | Salaire annuel brut | Salaire mensuel brut |
|---|---|---|
| 1ère année d'internat | 19 119,55 €/an | 1 593,29 €/mois |
| 2e année d'internat | 21 165,75 €/an | 1 763,81 €/mois |
| 3e année d'internat | 27 988,47 €/an | 2 332,37 €/mois |
| 4e année d'internat | 28 010,20 €/an | 2 334,18 €/mois |
| 5e année d'internat | 28 027,80 €/an | 2335,65 €/mois |
Comprendre certaines indemnités sur sa fiche de paie
A côté de ce salaire de base, les internes peuvent toucher certaines indemnités comme par exemple :
- Indemnités de sujétions particulières de 435,18 €/mois brut : pour les internes de 1ère et 2e année seulement
- Indemnités compensatrices d'avantages en nature : 1 010,64 €/mois brut pour les internes non nourris et non logés par l'hôpital
Prix et tarifs des gardes d'interne à l'hôpital
Pour être complet, il est nécessaire de prendre en compte les éventuelles gardes et astreintes des internes, selon la grille de rémunération suivante :
- Garde de nuit en semaine (du lundi au vendredi inclu) : 154,22 €
- Garde de week-end et jour férié (samedi nuit, dimanche et jour férié de jour, dimanche et jour férié de nuit) : 168,71 €
Pour bien comprendre : la garde de 24h du dimanche sera payée : 2 x 168,71 = 337,42 € - Garde supplémentaire au fonctionnement du service normal : 168,71 €
En conclusion
Avec de tels revenus bruts, on peut dire que les internes sont loin d'être en situation de pauvreté.
Toutefois, si l'on cherche à calculer un salaire horaire, la donne change totalement. Par exemple, pour un interne de 5e année qui effectue environ 100 heures/semaine pour un revenu brut mensuel de 3000 €, le taux horaire serait de : 7,5 €/heure (brut) ! Bien inférieur au SMIC horaire cité précédemment...
Un scandale n'est-ce pas ? N'hésitez pas à nous dire ce que vous en pensez dans les commentaires ci-dessous.
Si ces sujets vous intéresse, je vous conseille de lire l'article concernant la rémunération des externes en médecine ou encore celui réalisant une comparaison entre les revenus des praticiens hospitaliers et des médecins libéraux selon leur spécialité.